Представители школ Сыктывкара узнали об инновационных подходах в решении кадровой политики

IMG_050423 декабря 2014 года в Коми республиканской академии государственной службы и управления состоялся семинар-совещание с ответственными за профориентационную работу в образовательных организациях г. Сыктывкара на тему «Инновационные подходы в решении кадровой политики Республики Коми». Цель данного семинара – повышение привлекательности программ профессионального образования профессий (специальностей), ориентированных на потребности рынка труда Республики Коми.

Ректор Академии Нестерова Нина Александровна после приветственных слов выступила  перед участниками семинара с темой «Высшее образование на современном этапе: проблемы и перспективы развития». Нина Александровна рассказала учителям общеобразовательных школ столицы нашего региона о поставленной перед сферой образования задачей – создании системы непрерывного, многоуровневого образования, которая так необходима в наши дни для данной сферы. Ректор вуза отметила, что Академия через путь самообразования и самоопределения уже делает шаги в систему преобразования. «Очень много задач мы решаем одновременно. Мы – региональный вуз, это достаточно редкое явление в нашей стране. Мы выполняем соответствующие задачи, которые ставит перед нами Правительство Республики Коми», — отметила Нина Александровна. Ректор КРАГСиУ также объяснила, по каким показателям ежегодно определяется эффективность вузов, куда относятся, к примеру, уровень привлечения внебюджетных доходов, международная деятельность, доля остепенённых преподавателей. Нина Александровна в своём выступлении остановилась на ключевых моментах высшего образования на современном этапе, в завершении подчеркнув, что всех представителей школ и вузов объединяет общая цель – чтобы дети от одной ступени образования в другую переходили с достоинством и с удовольствием и становились достойными представителями России и родной Республики Коми.

Также перед учителями школ Сыктывкара выступила начальник Центра довузовского образования и развития карьеры (Школы кадрового резерва) Академии Ветрова Людмила Николаевна, представив презентацию на тему «Роль довузовского образования в системе непрерывного профессионального образования». А заместитель директора Центра дополнительного образования и управленческого консалтинга Селявка Ангелина Сергеевна рассказала всё о Лаборатории по исследованию кадрового потенциала КРАГСиУ, в рамках которой реализуются тестирования по профориентации для учащихся 8-11классов.

Яндекс.Метрика